Responsable de Pôle Social et Commercial H/F - Service Public

Rattaché à l'EPMS Yvetot Coeur de Caux, l'ESAT accompagne 157 usagers travailleurs.L'ESAT est un lieu autant d'accompagnement que d'insertion sociale et professionnelle.Notre mission vise l'épanouissement professionnel des travailleurs par le développement de nombreuses compétences métiers ainsi que leur autonomie.L'établissement propose une offre de travail diversifiée par 8 ateliers de productions et de prestations de services.
Placé sous l'autorité du directeur du pôle handicap, en qualité de responsable d'un des pôles social et commercial, vous rejoignez une équipe de direction composée de plusieurs professionnels : le directeur du pôle Handicap et deux responsables de service ainsi qu'une équipe pluriprofessionnelle composée de 27 professionnels.Vos principales missions seront les suivantes :- Encadrer plusieurs équipes éducatives et assurer la gestion des ressources humaines d'un pôle de production composé de plusieurs ateliers.- Mettre en oeuvre le projet d'établissement et les orientations issues des politiques publiques.- Gérer la mise en place de la stratégie commerciale, assurer la représentation de l'établissement auprès du tissu économique local et garantir la qualité des prestations de production.- Superviser et garantir la qualité de la prise en charge médico-sociale et professionnelle des usagers travailleurs. S'assurer de l'adaptation des prestations à chacune des situations et de la conduite des projets personnels et professionnels.- Gérer et suivre le budget du pôle de production. S'assurer de l'adéquation financière des ateliers (achat / investissement/ chiffre d'affaires)- Veiller à la sécurité des biens et des personnes, en participant à la politique de prévention et de gestion des risques, en étant le garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité, et en veillant à l'ergonomie des postes et des aménagements éventuels.- Contribuer au développement partenarial de l'établissement ainsi qu'à la coordination avec les institutions et intervenants extérieurs.- Garantir la mise en oeuvre des démarches d'amélioration continue de la qualité (évaluation externe/ certification qualité).- Conduire des projets thématiques en lien avec le projet de l'établissement, le CPOM et les politiques sociales, médico-sociales.

Diplômé CAFERIUS ou équivalent et /ou vous avez une expérience confirmée dans le secteur du handicap et de son cadre législatif ainsi que dans l'insertion professionnelle.Une expérience en ESAT et/ ou la connaissance de la gestion et du développement de l'activité économique sont un atoutVous êtes une personne dynamique, bienveillante, pleine de réflexion et de curiosité intellectuelle et technique,Vous faites preuve de / d':- Sens dans les missions confiées et dans votre management- Appétences et de sens dans les approches techniques- Opérationnalité, de coordination et d'une grande réactivité- Dynamisme dans le travail- Esprit de synthèse- Capacités à travailler en équipe, en partenariat et à communiquer- Capacités à prendre du recul et à se remettre en question- Vous vous inscrivez dans une recherche de projets nouveaux et innovants.

• Stratégie commerciale
• Gestion des ressources humaines
• Amélioration continue
• Gestion du risque
• Norme QHSE
• Dynamisme
• Réactivité