Éducateur Spécialisé en Foyer d'Hébergement H/F - Ass Aide Rurale Cauchoise
- CDD
- Ass Aide Rurale Cauchoise
Les missions du poste
Dans le cadre d'un remplacement estival, l'Association ARCAUX recrute un Moniteur Éducateur ou Éducateur Spécialisé (H/F) pour son foyer d'hébergement, en CDD à temps plein (35h) pour une durée d'1 mois.Vos missions :- Accompagner les personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie.- Mettre en oeuvre les projets personnalisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.- Développer une relation de confiance avec les résidents et soutenir leur inclusion sociale.- Participer à la vie du foyer et aux réunions d'équipe.- Contribuer au maintien d'un accompagnement bienveillant et de qualité.Votre profil : Diplôme de Moniteur Éducateur (DEME) ou Éducateur Spécialisé (DEES).Débutant(e) accepté(e).Une connaissance du public adulte en situation de handicap est appréciée.Permis B indispensable.Conditions : CDD de remplacement - 1 mois Temps plein - 35h/semaineLieu : Bois-Himont (76190)Rémunération : selon la Convention Collective 66 + primes SégurAvantages : CSE
Le profil recherché
Experience: Débutant acceptéCompétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personnePermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Aide par le travailListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Autonomie